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Nachteile einer Betreuung durch Pflegekräfte aus Osteuropa
Da die Pflegekraft in der Regel in der gleichen Wohnung lebt, ist gegenseitiges Vertrauen und Rücksichtnahme erforderlich.
Bezüglich der Deutschkenntnisse müssen naturgemäß Kompromisse eingegangen werden. Verständlicherweise verfügen nicht alle Pflegekräfte aus dem Ausland über solide Kenntnisse der deutschen Sprache. Eine Verständigung ist trotzdem meist erstaunlich gut möglich.
Da die Pfleger(-innen) natürlich auch ab und zu nach Hause wollen, muss man sich auf wechselndes Personal einstellen. Bei einem Wechsel sollte ein gewisser Aufwand einkalkuliert werden (Organisieren neues Personal, Terminabstimmung, An- und Abreise, Einarbeitung und Eingewöhnung).
Ein Risiko besteht für den Fall einer plötzlichen Erkrankung oder sonstigen kurzfristigen Ausfalls der Pflegekraft. Hier müssen dann Angehörige kurzfristig einspringen oder Alternativen organisieren.
Die Betreuung über Feiertage wie Weihnachten, Ostern etc. muss gesondert abgeklärt werden. In vielen Fällen möchten die Pflegekräfte diese Feiertage im Kreise ihrer Familie verbringen. Bei manchen Firmen können diese Feiertage nach Absprache gegen Mehrkosten mit abgedeckt werden.
Besondere Sorgfalt ist wegen der rechtlichen Situation geboten. Siehe unsere Hinweise zu rechtliche Situation.
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